施工队以前就因为提前高质量地完成一些工程，得到了奉佳华私人的奖励，这一次面对老板娘的监督，他们自然是要更好的表现才行了。就在这种心态的影响之下，施工队恢复施工之后，根本就没有一个适应期，施工的度就已经走进入了一个令人称奇的状态。
不过哪怕是展览馆工地现在的场面如何热闹。本佳华也不太可能分出太多的精力去关注，因为他现在的工作重心都放在了疗养院的开放之上。
先前疗养院的各种设施以及内外的装修已经是全部完成了，在国庆期间，各种生活用品以及医疗器械已经是通过蓝鲸岛的后勤部门陆续地订购到位了。但是随着硬件设施的添置，另外一个问题就在疗养院临近开业的时候更加凸显出来了，那就是疗养院的人员配置。
和酒店所需要的一般服务员不同的时候，疗养院之中需要的服务人员除了一般的服务技巧之外，更重要的是还得了解一些医学护理常识，并且接受过一定的护理培。虽然本佳华这边不一定是要求有什么样的培证书或者是多高的学历，但是一定的真才实学总还是需要的。
但是鉴于蓝鲸岛目前的状况以及私营疗养院的事实，要想通过正常的招骋就找到适合的员工，那实在是有点困难。特别是几个专业的保健医生以及护士的招骋就显得更加困难难了。无奈之下，举佳华也只能是使出最厉害的杀手铜，高薪聘请这方面的人才了。
在开出比一般医院或者疗养院高出两三倍的工资福利之后，终于是有人原因来到蓝鲸岛这样一个孤悬外海的小岛上应聘各种职个了。这几天，奉佳华都是忙着和付蓉蓉她们一起，在对前来应聘的人员进行相关的测试，力求从中选出最合适蓝鲸岛的员工。毕竟在蓝鲸岛上工作，虽说工资很高，景色以及周围的环境都不错，但是距离大陆之中的大城市实在是太远，一些性格活泼的员工能不能耐得住寂寞就很难说了。
作为企业的负责人，和二乍自然是不希望自只辛苦招聘而来的员，在熟悉泣卜世卜环境之后，就因为缺少个汇总娱乐设施或者是因为远离城市而耐不住寂寞，辞职离开蓝鲸岛。那样的话，要想重新招聘员工，不仅仅是浪费时间，而且对于工作的交接也是会造成不利的影响。
当然了，奉佳华现在也是逐渐地考虑到这方面的问题，在解决了蓝鲸岛旅游事业的快展之后，奉佳华会把企业内部的建设也逐渐地提上日程之中。在本佳华的计划之中，在今年旅游淡季的冬天，蓝鲸岛之上将会兴建一个员工活动中心，在里面将会修建起员工的网络阅览室、健身房、电影院、休闲馆等等娱乐设施，以供员工们免费使用。
这样一来，在岛上生活的数百名员工在工作之余也将会有各种娱乐方式来打时间，而不是每天下班之后只能是看着千篇一律的风景或者是窝在房间之中收看电视剧了。不过那是后话，要想实现还得有一段时间才行，毕竟现在最重要的游客都还是缺乏很多的娱乐设施呢。
忙碌了丹天之后，本佳华终于是把疗养院说需要的保健医生以及各种护理人员都给招聘齐全了。考虑到疗养院目前可以容纳的人数以及即将动工新疗养院的规模，本佳华干脆是一步到位，聘请了四位保健医生，省得以后还得另行招聘。
四个医生之中，举佳华可没有去搞什么老中青三代结合的人员搭配，选的都是那一些有着丰富临床经验、年富力强的中年医生。有了这样一个比较好的起始团队，以后即便是疗养院的规模扩大了，新招聘一些医科大学毕业的菜鸟也是不会影响疗养院的展的。
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