真可谓，无情。
穆齐翰让整个组的成员自我介绍一番以后，就气得脸都有些青。
这一群人，估计是指望不上的。
但他还是下达了三天内拿不出设计方案，就从上到下扣百分之五十奖金的处分。
问题全员无动于衷。因为瑶光的奖金跟业绩挂钩的，完成多少业务指标，就得到相应等级的奖金。
设计四组本来一直就拿点死工资，奖金是什么，压根没见过。
安琇琇跟张经理聊过几分钟，这组的成员知道在瑶光迟早待不下去，如今都在骑驴找马，打算跳槽了，有两个已经提交了辞职申请。
所以穆齐翰这种威胁压根不管用，全员仍旧一副佛系脸。
散会后，也差不多十二点了，他们都很开心地去食堂就餐了。
半点紧张气氛都没有。
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