只听说有公司效益好了，拿出一部分盈利用来奖励员工的，可从来没有哪个公司，为了激励员工，豁出去把所有账面上的资金全部投入下去，甚至不惜以暂停生产为代价的。
那不是在做企业，连做慈善都没这么干的。
苏铭手头一个多亿，看着不少，用来建设员工小区……分分钟见底，房地产是个很吃钱的项目，除非他愿意从银行贷款。
从银行贷款，给员工发福利？
“我的婚房还没着落呢。”南宫嫣嘟着嘴嘀咕说。
“姐姐，这能一样嘛。”苏铭笑了：“只要你看上的，就是白金汉宫我都想办法给你弄来。”
“嘴甜的。”南宫嫣俏生生的嗔了苏铭一眼，转回正题：“说真的，你到底怎么想的。”
苏铭滑动鼠标，在电脑屏幕上点了几下，拖出了这一期的桃源期刊，点动鼠标进行翻页，把鼠标定位在第三版上。
这一版主要是用来发布企业重要信息的，哪个公司的老总职务有调动啦，下个季度将要有什么大项目啦，企业将举行某些大型活动啦，都会在这个版面公示。
这也是一种行政透明化的手段，把公司信息明明白白的告诉所有员工，让员工产生一种‘主人翁’的意识。
当然，说实话，并不代表所有实话都说。这个版面具体发布那些信息，是要经过南宫嫣审核的，并不是所有事情都能告诉员工，南宫嫣如果拿不定主意，还会来问苏铭的意见。
内容未完，下一页继续阅读