尤其是他回想起那次季度总结大会上，楚总表现的那种自信从容且胜券在握的笃定气度，根本不是一个二十多岁的年轻人身上应该有的。
都说公司的第一把交椅的上限决定了公司发展的上限，他莫名觉得，他们的公司的确不会止步于此，未来或许大有可为。
楚林在办公室4399的几个小游戏花一上午玩了个遍，正准备点外卖吃饭的时候宋询就打来电话和他说新办公地点已经装修布置好了，明天上午就可以搬过去，问楚林要不要先过去看一下。
反正钱已经花出去了，具体成果是怎么样，楚林对这些也没有什么兴趣，就示意他自己看着办。
给自己点好了外卖。楚林才开始做正事，把之前设想过的调整薪资结构这件事做了个表格。
根据京州目前这个行业普遍薪资来看，就拿制作部干着ps剪辑后期的一些普通员工来说吧，工资税后交完社保6K左右，而京州物价这么高，租房加水电就得花去一千五，再加上吃饭和日常用品，就算省吃俭用少说也得花两千，最后算下来，估计也就一两千的剩余了，如果再碰上个聚餐，男员工给女朋友买点小礼物，女员工买两件化妆品买两件衣服，那一个月基本就是月光。
简直就是京州赚钱京州花，谁也别想带回家。
那几个部门的负责人也似乎没有好到哪里去，只比普通员工一个月多了两千的底薪，还天天996，个个被甲方爸爸压到抬不起头。
底薪普遍上调个百分之二十先，那按照二十个人，在工资底薪方面……居然也才多花出去两万五……
和公司附近的餐馆合作，每天中午提供工作餐，两荤两素一汤，一天每人五十块的伙食费，除去节假日一共大概可以多花去两万二。
内容未完，下一页继续阅读