咱们可别冤枉了自家人。”
“绝对准确。”
谈小天当然不会说其实tl也是我的，关心水跑去和我另外一家公司接触，我能不知道吗？
许芯长长的叹了口气，“老板，要不咱们提拔老关当天谭投资副总，给他升半格？”
“我觉得这根本不是解决问题的关键，关心水在天谭工作也差不多有十个年头了，如果他对职位和薪资不满意，大可以找你直接谈，以他的工作能力，你也不会轻易驳他，但是他谈都没谈，直接就去接触别家公司，这里面一定有隐情啊！”
“会是什么呢？”
许芯对此百思不得其解。
谈小天的目光像锥子一样射向许芯，“我问你，如果关心水今天就提出离职，基金公司会不会乱？
有多少人会跟他走？
谁能接替他？”
这几个问题直接把许芯的汗问出来了，“乱肯定是会乱一阵的，有多少人走我确定不了，但据我所知，基金公司有一半的基金经理是关心水培养出来的，大概率会跟他一起走，不过这种情况不会发生，因为这些人在成为基金经理前，都签过协议，不允许他们突然离职，必须有半年的缓冲期，而且即便他们离职，我们也有保密协议约束他们未来一年内不得从事相关行业的工作。
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