不过因为数额巨大，八月份提成下发的时候，能够靠交通费、通讯费报销抵税的b例也下降了，不得不实打实交了足足三四万的税。
最後分账的时候，顾辙个人拿了二十万左右，还有五六万分给剩余四人。
所有同学也都惊喜得如在梦中，七月份的时候他们每人分别拿六七千或者三四千，就已经很满足了。这次那三个电话销售的nV生，每人都拿到了一万五以上，这在02年绝对是个让人羡慕的月薪。
虽然，她们当中也不是完全没有羡慕顾辙的心思，毕竟知道顾辙这个月就监监工就拿了二十万，是人都会羡慕。
但好在她们都知道自己的斤两，也知道做局的脑子最值钱，顾哥之前表现出来的种种手腕和带团队的凝聚力、社会阅历，都让她们暂时甘於继续打下手。
而这个数字报出来後，在圈内也是彻底捂不住盖子了。不仅沪通营业一部的人开始打听，同城的其他券商也开始打听。
因为傻子都看得出来，这绝对不是人力推销一个个拉客户做得到的，绝对是上了先进的技术手段、广撒网自动推销简化了工作流程。
在GU市大寒冬的年份，能这样拉新进来，孙镇岳带的团队，今年绝对是沪通全国所有营业部、在拉新这个细分考核项目上的销冠了。
有了这麽一个突出的单项业绩，说不定年底就能升迁或者调到魔都总部呢。有这样的利益在背後，同行哪个可能坐得住？当然是无所不用其极开始打探孙镇岳的C作。
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