大泽翔太32岁
职位：部门同事
X格：温和善良、观察敏锐，起初对奈保抱持同情，後逐渐看穿真相
特sE：他是故事中最接近「外界视角」的角sE，一度被奈保影响，但最终成为莉子的潜在支持者。他的改变，代表整个团队氛围的转向。
中村千寻29岁
职位：新进员工
X格：外向活泼、喜欢社群互动，是部门中的「情绪扩音器」
特sE：她的直觉与言语虽无恶意，却无意中成为奈保C纵气氛的重要推手。她象徵的是「旁观者如何被带风向」，也是第一个觉醒并向莉子道歉的人。
泽野直树41岁
职业：银行中层主管，莉子的丈夫
X格：理X沉稳，不善言辞，但是莉子情绪上的稳定力量
特sE：在莉子遭受情绪困扰时，他是第一个真正倾听她的人。他提醒莉子：「这不是你的责任，这是C控。」
这些角sE共同交织出一场无声却b人的心理战场，在礼貌与界线之间，在善意与忍让之间，揭开现代社会里最不容易被说出口的暴力——情绪C控。
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