对于试用期，任弈自然是知道的。
一般用于用人单位在与劳动者签订劳动合同时对其上的一道“枷锁”。
尽管在试用期内是双向选择的过程，但这个主动权往往把握在用人单位手中。
很少有人主动要求给自己加上试用期。
“我们属于协议关系，不用签劳动合同，不存在试用期，”任弈在电话里冷静回复，“如果叶老师担心日后无法胜任这份工作，随时能够结束，不需要担心。”
叶楠放心了。
任弈把话说到这份上，叶楠也没有再推脱的必要。
虽然任弈仿佛笃定了叶楠不会存在“无法胜任工作”的问题。
在确定了小虎感冒痊愈并且已经回到幼儿园之后，叶楠去幼儿园见了小虎一次。
叶楠特意跟小虎请假：“叶老师准备参加期末考试了，过几天再来看小虎好不好？”
小虎慷慨地摆手：“叶老师，你放心，我会乖乖的，你考试要加油哦。”
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