根据工作群下发的竞聘策划书，月底进行各部门、各站主要负责人竞聘；下个月中，进行安全员和班组长竞聘；月底，进行机关内勤人员竞聘。
部门竞选还算在意料之中。
财务部经理，岿然不动，在荣东分公司，财务这种专业技能岗位，无论从持证资质还是业务能力，没人能比得上他。
办公室主任岗位，竞争还算激烈，朱艳艳脱颖而出，毕竟这是她的老本行，办事效率一直很高，而且心细谨慎，是那种任何老总用着都会放心的人。
竞争最厉害的是，卢航与梁柏，邵少平与阎高峰。
安全和运营，是实业部的两大要害部门。
在这场权力再分配的过程中，宝石花留下了原来的两个经理，带来了两个“秘书”参加竞聘，占用两个经理岗位，仿佛顺理成章。
新老平衡、各得其所。
武军无意参加，只是报名了副经理竞聘。
但老总找他谈话：“你现在是副经理，年轻人要有点上进心。”
武军战战兢兢，只好填了经理竞聘。
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